近日，慎江閥門有限公司舉行史鴻博、譚沿松、王迪三位博士后開題報告會，樂清市人社局黨組成員葉志向和相關科室人員參加了此次會議，天津大學等多家高校、中石化等多家知名企業(yè)的相關專家教授組成專家評審組對課題進行評審。

歷經(jīng)40余年，慎江閥門已經(jīng)發(fā)展成為中國閥門制造骨干企業(yè)之一，是我國閥門專家委員會成員、國家標準起草單位，設有省級企業(yè)研究院和省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心。公司高度重視人才，狠抓科研工作，今年剛建站就引進了3名博士后，成為我市有史以來首次建站引進博士后最多的企業(yè)。公司承接了國內(nèi)眾多知名企業(yè)的科研項目，欲借力博士后政策的東風，夯實公司的科研力量，加快科研項目的經(jīng)濟轉(zhuǎn)化速度。

史鴻博博士主要研究氣液固三相流環(huán)境下的choke valve調(diào)節(jié)閥內(nèi)部流動特性，探究復雜工況下調(diào)節(jié)閥內(nèi)部介質(zhì)流動狀態(tài)與規(guī)律，為高含硫油氣田應用推廣提供一定的理論基礎。

譚沿松博士主要研究改性PTFE復合材料的力學性能強化機理，構建改性PTFE材料的力學本構模型，分析改性PTFE高溫力學性能，并進行蠕變、蠕變恢復壽命預測。

王迪博士主要基于熱固流耦合作用的超低溫LNG閥門非穩(wěn)態(tài)特性研究，對超低溫LNG閥門節(jié)流、過流等部件進行優(yōu)化，完善超低溫閥門的設計理論，為公司超低溫系列閥門的開發(fā)提供一定的支撐。

慎江閥門常務副總?cè)~際俊表示，要充分發(fā)揮博士后在基礎理論研究方面的優(yōu)勢，助推公司科研項目經(jīng)濟轉(zhuǎn)化，日后還將繼續(xù)深挖工作站、研究院、業(yè)主單位、流動站四方聯(lián)合培養(yǎng)的模式，從國產(chǎn)化立項、基礎研究、設計研發(fā)、工程應用及試驗等多維度推動工作站的發(fā)展，進而強化公司的科研實力，提高產(chǎn)品科技度。

市人社局黨組成員葉志向首先對慎江閥門首次建站并成功招引3名博士后表示熱烈的祝賀，指出人才工作是我市強市戰(zhàn)略的關鍵一環(huán)，我市近幾年深耕人才工作領域，進一步創(chuàng)新引博系列措施，出臺了有史以來最強的人才來樂創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策，今年更是在溫州市人才新政3.0版的基礎上，出臺了樂清市博士后引才薦才補助辦法，通過政府購買服務的方式幫助企業(yè)招引博士后。希望慎江閥門今后加強博士后工作站管理，規(guī)范使用博士后工作經(jīng)費，后續(xù)更加注重和關心博士后的后勤保障工作，也希望企業(yè)以此為契機，充分發(fā)揮工作站科研帶動效應，為推動行業(yè)技術進步作出慎江貢獻，為博士后工作站發(fā)展建立慎江模板。

樂清博士后工作持續(xù)走在溫州前列，截至目前，我市共有博士后工作站24家，其中國家級5家、省級19家，在站博士后27名，其中今年上半年建站4家，引進博士后10名，建站數(shù)居溫州市首位，全省縣級市第二。